Dein neuer Job bei uns!

Hier findest Du unsere aktuellen Stellenangebote. Du hast die Möglichkeit Dich
direkt auf diese Stelle zu bewerben und Dir die entsprechende Einrichtung im Detail anzuschauen.
Natürlich kannst Du dich auch gerne initiativ bewerben!

Pflegefachkraft im Nachtdienst (w/m/d) für das Pflegezentrum Haus Hardt (30h/Woche)

Ab dem 30.05.2022
Gehalt: 2.631,00 €* - 3.699,00 €*
Teilzeit

Darauf kannst du dich freuen:

 

  • Bezahlung nach "BAT-KF Tarif" (eine Fachkraft mit 30,00 h/Woche und dreijähriger Berufserfahrung verdient z.B. ca. 2400€ brutto zzgl. Zuschlägen für Wochenend- und Feiertags- und Nachtarbeit)

  • Jahressonderzahlung (90% eines Monatsbruttogehaltes)

  • Kinderzulage (bei einer 30,00 h/Woche sind das ca. 80€ monatlich pro Kind)

  • Wir bezahlen dir das "Einspringen" zusätzlich

  • Wir unterstützen dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge

  • Wir fördern dich mit zahlreichen Fortbildungsmöglichkeiten wie z.B. zur Praxisanleitung, Wundexperten, Pflegedienstleitung oder Palliative Care-Fachkraft

  • 30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich frei oder werden mit Feiertagszulage vergütet)

  • Das Pflegezentrum Haus Hardt liegt zentral in der Innenstadt ( 5 Gehminuten entfernt) und hat eine super Busanbindung

  • Entbürokratisierte Pflegedoku mit der Software "Vivendi"

  • Mitarbeiter-Events wie unser "Wanderpokal"

  • Betriebliche Zusatzangebote wie Vergünstigungen im Fitnessstudio/auf das Job-Ticket/Online-Shopping bei "Corporate Benefits" & Möglichkeiten der betrieblichen Krankenzusatzversicherung

  • Wir begleiten dich in deiner persönlichen Entwicklung

  • Wir schaffen dir Freiräume für eigene Projektideen in einem innovativen Umfeld. Eine Kollegin hat z.B. das Projekt "Demenz bewegt" entwickelt und umgesetzt.

 

 

Das unterscheidet uns von einem "klassischen" Altenheim:

 

  • Der Pflegefokus ist auf "junge Pflege" gerichtet. Das heißt du versorgst Menschen mit Diagnosen wie z.B. MS, Menschen im Wachkome etc.
  • Unsere Bewohner*innen sind hauptsächlich zwischen 30 – 60 Jahren jung
  • Durch die Krankheitsbilder der Bewohner*innen arbeitest du eng und häufig mit verschiedenen Therapeuten zusammen
  • hohes Maß an Behandlungspflege

 

Was du mitbringst:

 

  • Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Altenpfleger/-in oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger/-in


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Personalmarketing & Recruiting
Lucian Stein
Tel: 0202 . 97 444-1651

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